Año 5. No. 294. del 09 al 16 jul 2011

México,D.F.
www.frecuencialaboral.com: Premio Comunicación Alternativa

 

PrincipalmentePequeñas Empresas

EL 3% DE EMPRESAS NO PAGAN AL INFONAVIT

*La Evasión de Cuotas Asciende a 600 Millones de Pesos, Afirma su Titular

 

Por Regina Vargas

Periodista de Frecuencia Laboral

 

De las empresas que cotizan en el Instituto del Fondo para la Vivienda (Infonavit), cerca de 24 mil no cumplen a tiempo con sus obligaciones fiscales; en su mayoría micros y pequeñas empresas. Evaden el pago de cuotas por un monto de 600 millones de pesos cada bimestre, informó Víctor Manuel Setién, director general del organismo, Víctor Manuel Borrás Setién.

Sostuvo que la mayoría de esas empresas por "error y omisión" caen en pago a destiempo, morosidad o evasión fiscal.

De ahí que el funcionario dijo que esas empresas "se deben emprender acciones de fiscalización para asegurar el patrimonio de los trabajadores".

Indicó que estas empresas sólo constituyen el tres por ciento del padrón, pues el restante 97% de las 800 mil empresas registradas cumplen con el pago en tiempo y forma, lo que permite al Infonavit recaudar trimestralmente 20 mil millones de pesos.

Esa evasión, dificulta ampliar las posibilidades de financiamiento para los 15 millones de trabajadores que cuentan con una sub-cuenta de crédito para vivienda.

En el marco de la firma entre el Infonavit e IMSS de un acuerdo de colaboración para fiscalizar y auditar a las empresas que registran retraso o que evitan realizar el pago de sus cuotas, el pasado 5 de julio 2011, el director de esta institución, aseveró que entre las formas con las cuales se evita el pago de las cuotas patronales a esta institución se encuentran el no dar de alta a los trabajadores, o bien el de registrarlos con un salario mucho menor al que realmente perciben.

De las cifras dadas a conocer por Borrás resaltó que sólo el 37.5 por ciento de los empresarios tienen una actitud ejemplar en el cumplimiento de sus responsabilidades, pues dentro del programa “Empresas de 10” sólo se encuentran registradas 300 mil empresas que cumplen escrupulosamente con el pago de sus cuotas bimestrales.

A su vez, el director del IMSS, Daniel Karam Toumeh, refirió que este acuerdo se fortalecen los canales de comunicación e intercambio de información de bases de datos, y acciones conjuntas para fiscalizar y auditar efectivamente a las empresas cotizantes.

También se capacitará al personal de ambas instituciones para que esté alerta de la vigilancia de estos recursos, pues se trata garantizar el derecho del trabajador a una vivienda digna.

Daniel Karam hizo énfasis en los logros alcanzados por el IMSS a partir de la firma de este tipo de acuerdos de colaboración, pues ha logrado incrementar la recaudación a través de auditorías de 700 millones a 1,400 millones de pesos, de 2010 a 2011.

Igualmente, exhortó a los empresarios a cumplir con sus obligaciones, pues así se evitan sanciones como multas y hasta la cárcel.

Karam especificó que conjuntamente con el Sistema de Administración Tributaria (SAT) se realizan 260 auditorías fiscales a las outsourcing, lográndose recuperar el 92 por ciento de sus adeudos por cuotas patronales.

Añadió que la colaboración realizada hasta ahora ha dado frutos, pues a través de auditorías realizadas entre 2010 a 2011, esta institución ha logrado incrementar la recaudación de 700 millones de pesos a mil 40 millones de pesos.

Karam hizo un llamado a los patrones a cumplir con sus obligaciones, pues además, dijo, con ello se evitan multas y hasta cárcel, penas a las que se pueden hacer acreedores si caen en prácticas indebidas como declarar que los trabajadores perciben un salario menor al que realmente reciben, práctica recurrente entre las llamadas empresas "outsoursing" o de contratación por medio de terceros.

Por esta causa, añadió, hay varias empresas en proceso de investigación. Agregó que mediante un convenio que el IMSS firmó con el Sistema de Administración Tributaria (SAT), se han realizado 260 auditorías fiscales a las estas empresas "outsoursing", lográndose recuperar el 92 por ciento de lo evadido.

 
 
 

 

 

 
 
 
 
 
 
 
 

 

Año 5. No. 294. del 09 al 16 jul 2011

México,D.F.
www.frecuencialaboral.com: Premio Comunicación Alternativa
Ir al Inicio
Directorio
¿Quiénes Somos?
Contáctanos
Denuncias y Opiniones