Portal Semanario
Año 10. No. 553. del 24 al 30 de julio 2016
Premio de Comunicación Alternativa

¿QUÉ ES SEGURIDAD SOCIAL?

 

LA PENSIÓN A LA FAMILIA POR MUERTE DEL TRABAJADOR

*La Esposa tiene derecho a pensión por viudez para los alimentos y estudios de sus hijos

*Pero el esposo debió de estar afiliado al IMSS, ISSSTE o a otro medio de seguridad social por trabajo.

 

Por Equipo de Frecuencia Laboral

Publicación Original del Portal www.frecuencialaboral.com

Cuando desafortunadamente la muerte le llega a un trabajador, la familia tiene derecho a quedar protegida con un pensión para la manutención y los estudios de sus hijos. Pero eso sólo se puede hacer válido si los asalariados están inscritos en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) o en el Instituto de Seguridad Social al Servicio de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) o en cualquier otro sistema de seguridad social.

El licenciado Jesús Luna señaló en el programa del 23 de julio del 2016 que lamentablemente no tienen ningún derecho a recibir ninguna pensión las viudas o lo hijos menores de 25 años o mayores de 16 que tengan alguna incapacidad. y muchas veces los trabajadores no hacemos uso de este derecho que tenemos y consentimos que las empresas no solamente las pequeñas, sino tenemos casos como Comisión Federal de Electricidad (CFE) con los famosos contratos que hizo con outsorcing no les dan seguridad social a sus empleados, tampoco con los contratan por honorarios, como sucede mucho en administración pública.

Entonces, el trabajador dice bueno en este momento yo estoy percibiendo un salario, pero lo que no ve es el estadode desamparo que deja a su familia. O todos aquellos trabajadores que sus patrones le dicen “oye te voy a registrar con un salario menor al tú ganas” y entonces lo que significa cuando el trabajador llega a tener un accidente la cuantía de pensión que le darán es menor. Porque les dan sobre la base del salario en que están registrados en la seguridad social, no sobre lo que ganan realmente. Y cuando fallecen en el mejor de los casos a las viudas les toca una cuantía mucho menor, más con la ley que tenemos reformada del 97 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), porque se basan en lo que tengan en su fondo Afore.

En la ley del 73 IMSS todavía estaba la garantía de que yo me iba con el último salario que tenía percibido y las viudas recibían hasta el 80% o 90% dependiendo el número de hijos menores de 25 años que estuvieran estudiando, con las Afores eso no opera ”.

Martín Esparza señaló que “las muertes de empleados de outsourcing que contrataron sin capacitación alguna en Comisión Federal de Electricidad (CFE), para sustituir a los trabajadores afiliados al Sindicato Mexciano de Electricistas, se trató de crímenes industriales provocados desde la Secretaria del Trabajo por Javier Lozano el titular de esa dependencia, cuando se extinguió ilegalmente Luz y Fuerza del Centro. Todo estaba orquestado con la propia CFE, los del sindicato charro del Sindicato Unico de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana (SUTERM), que se prestaron para entrar a una zona y hacer materia de trabajo que le corresponde al SME.

Aquí detectamos casos de trabajadores que trajeron del interior de la república y centroamericanos. Encontramos guatemaltecos, salvadoreños que les pagamos 100 pesos, por ejemplo, al día y los tenían asignados ahí en centros de trabajo que implementaron de manera provisional. Unos que ubicamos, fueron por ejemplo, en Iztapalapa. Ahí la delegada que estaba en ese momento les prestaba hasta los camellones para que instalaran sus centros de trabajo. Y sacamos hasta reportajes en la jornada. La delegada era Clara Brugada y todos los delegados en ese momento se prestaron. Hasta la fecha les siguen prestando espacios de las delegaciones a los contratistas de la CFE. Lo vemos aquí en Cuauhtémoc, llegó Monreal, les detuvo las obras un día y al otro día siguieron igual.

Todo ese tipo de obras las hacía Luz y Fuerza por la noche para no irrumpir las actividades diarias. Había que sacar licencias para hacer ese tipo de construcciones, tener un área de obras civiles de distribución que hacía el trabajo muy bien hechecito, con licencia. Incluso se compraron máquinas direccionales para no hacer aberturas a cielo abierto y todo eso era una técnica ya muy especializada de los trabajadores de Luz y Fuerza.

Hoy ves que les rompen por todos lados, ni licencia para construir tienen de la delegación. Pero sabemos que hay una complicidad de todas las autoridades para seguir metiendo a los esquiroles de CFE que no les corresponde esta zona, ni esta materia de trabajo”.

Jesús Luna “Más que al trabajador quien queda viuda si su esposo no tuvo las ganas de luchar por obtener un derecho, la viuda si lo debe de tener porque para obtener una pensión para la manutención y estudios de sus hijos por viudez debe acreditar la relación de trabajo que tuvo su esposo con la empresa cualquiera, es un derecho de seguridad social que le corresponde.

 

 
   

 

u
 

 

 

 
 
 
 
 

 

 

Año 10. No. 553. del 24 al 30 de julio 2016
Premio de Comunicación Alternativa
Ir al Inicio
Directorio
¿Quiénes Somos?
Contáctanos